Punësimi i stafit të përkohshëm (Staffing)

Përdorimi i stafit të përkohshëm dhe me orë është një zgjidhje efektive për kompanitë që kërkojnë të ruajnë fleksibilitet dhe efikasitet të lartë në menaxhimin e burimeve të tyre. Kjo qasje zvogëlon kostot dhe kohën e rekrutimit, duke siguruar që pozicionet të plotësohen shpejt me njerëzit e duhur. 

Rrjeti ynë i gjerë i kandidatëve na lejon të identifikojmë dhe sigurojmë punonjës cilësorë për çdo nevojë, nga angazhimet afatshkurtra deri te ato afatgjata. Ne kuptojmë rëndësinë e të pasurit staf të përshtatshëm në dispozicion dhe punojmë shpejt për të plotësuar nevojat tuaja për staf të përkohshëm. 

Ju ofrojmë: 

• Fleksibilitet: Kompanitë mund të punësojnë staf vetëm për orët, ditët ose javët që u nevojiten, pa angazhime afatgjata. Kjo ndihmon kompanitë të përshtaten me kërkesat e ndryshueshme të biznesit. 
• Kursim i burimeve: Manpower kujdeset për të gjitha detyrat administrative të lidhura me pagat, administratën dhe menaxhimin e personelit, duke lehtësuar kompaninë nga këto detyra dhe duke ulur barrën administrative. 
• Qasje e shpejtë në staf të kualifikuar: Manpower ka një rrjet të gjerë kandidatësh, duke mundësuar gjetjen e shpejtë të punonjësve të përshtatshëm për nevoja afatshkurtra dhe të menjëhershme. 
• Përmirësim i produktivitetit: Stafimi me orë i lejon kompanitë të mbajnë një numër të optimizuar të punonjësve në periudha të ndryshme, duke rritur kështu efikasitetin dhe produktivitetin. 

Kjo është veçanërisht e dobishme për kompanitë që kanë nevojë për staf shtesë për detyra të përkohshme, pikat kulmore sezonale ose projekte me ngarkesë të ndryshueshme.